Job Description
Teamleiter (m/w/d) Projektmanagement PV-Kraftwerke
Ref. Nr.: 476121 
Das Unternehmen
Unser Kunde, die meteocontrol, ist einer der weltweit führenden Anbieter von Monitoringlösungen und Parkreglern für Solaranlagen und Anlagenportfolios. Von der Unternehmenszentrale in Augsburg aus, baut unser Kunde die Position als Global Player weiter aus. 180 Mitarbeiter setzen weltweit die internationalen Anforderungen im Energiemanagement um.
Die Aufgabe
- Beim Bau von Photovoltaik-Kraftwerken sind Sie als Projektleiter (m/w/d) für den Teilbereich Monitoring / SCADA verantwortlich
- In der Angebotsphase koordinieren Sie die projektspezifische Erstellung technischer Angebote
- Nach Bestellung übernehmen Sie die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung der Projekte und stehen den Kunden als kompetenter Ansprechpartner in allen projektrelevanten Fragen zur Verfügung
- Intern koordinieren Sie Projekte zwischen Logistik, Vertrieb, technischer Planung und Entwicklung
- Reisen zu Kundenterminen und Inbetriebnahmen der Anlagen runden Ihr operatives Aufgabengebiet ab
- Darüber hinaus übernehmen Sie die fachliche Führung für ein Team von drei Mitarbeitern und sind für die Weiterentwicklung der Prozesse verantwortlich
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Ingenieursstudium oder technische Berufsausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Projektleitung
- Kenntnisse im Bereich der Feldbuskommunikation beziehungsweise Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft im In- und Ausland
- Die Koordination unterschiedlicher Anforderungen, auch unter Termindruck, gelingt Ihnen mühelos
- Sie sind kommunikativ, arbeiten gerne im Team und übernehmen Verantwortung für Ihren Aufgabenbereich
Einsatzort: Augsburg
Anstellungsstatus: Festanstellung
Zusatzinfo
Unser Kunde setzt auf motivierte Mitarbeiter, die den technologischen Fortschritt in der Energiebranche durch Kreativität, selbstständiges Denken und Eigeninitiative vorantreiben. Innovative Themen bieten Herausforderungen für jeden Einzelnen. Zufrieden und motiviert sind die Mitarbeiter bei meteocontrol, weil die Unternehmenskultur stimmt und die Identifikation zum Unternehmen hoch ist. Flache Hierarchien erlauben eine offene Zusammenarbeit im Team, über den Tellerrand zu denken und Verantwortung zu übernehmen.
